Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Genel Kurulu'nda görüşülen "Bazı Kanunlar ile 375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi", milletvekillerinin oylarıyla kabul edilerek yasalaştı. Yasayla birlikte, kamu personel alımlarında kritik bir değişikliğe gidildi.
Yeni düzenlemeye göre, kamu kurum ve kuruluşlarında mesleğe özel yarışma sınavıyla yapılacak personel alımlarında 35 yaş sınırı aranacak. Bu hüküm, özellikle kariyer meslek grupları ve uzmanlık kadrolarını hedef alıyor.
Uyuşmazlık mahkemesi ve Anayasa Mahkemesi'ne yeni düzenleme
Yasayla birlikte Uyuşmazlık Mahkemesi Başkanının, Anayasa Mahkemesi tarafından kendi üyeleri arasından seçileceği hükme bağlandı. Bu adımın, yargı organları arasındaki görev dağılımını ve hiyerarşik yapıyı daha sistematik hale getirmesi bekleniyor.
TRT'ye bedelsiz taşınmaz tahsisi yetkisi
Yeni yasa kapsamında, kamu idarelerine ait taşınmazlar ile devletin hüküm ve tasarrufu altında bulunan yerler, görev ve faaliyetlerinde kullanılmak üzere TRT'ye bedelsiz olarak tahsis edilebilecek. Böylece Türkiye Radyo Televizyon Kurumu'nun (TRT), faaliyetlerini daha etkin ve yaygın sürdürebilmesi amaçlanıyor.
TRT'ye şirket kurma ve ortaklık yetkisi
TRT ile ilgili bir diğer önemli düzenleme ise özel hukuk hükümlerine tabi şirket kurma ve ortaklık oluşturma yetkisi oldu. Yeni yasayla birlikte, TRT Yönetim Kurulu, kurumun amaçlarına uygun olmak kaydıyla yerli veya yabancı gerçek ve tüzel kişilerle ortaklıklar kurabilecek ve şirketleşmeye gidebilecek. Bu adımın, kurumun ticari esneklik ve gelir çeşitliliği sağlamasına katkı sunacağı belirtiliyor.
